们接触的东西也特别的少，并不能够最好的做到。

这个时候也是一个学习的阶段，要好好的去学习，才能够为了以后的发展，走更高的路子。

“其实我也认为公司应该聘请一些老的设计师，我们只有把大家的想法全部都结合到了一起，才能够更好的去服务顾客，也让大家理解到每一个人身上的不足。”

秦明也说了，他的想法确实是应该找一些老的设计师，他们更加的具有经验，这些经验并不是在学校里面能够学到的，反而是在社会上历练出来的。

“我这几天看了很多设计师的稿件，也从这几家设计师当中选择出来了几位比较优秀的你，到时候帮我看看他们你有没有办法给撬过来，无论是价格多高，我们都会优先考虑的。”

白文军已经把文件发给海明了，但是他又怕这些新的设计师，会对老设计师有一种排挤的心态。

这也是他所担心的东西，接管一个公司不是那么的容易，有好的设计师固然是一件最好的事情了。